“上半年，围绕疫情防控、推进移风易俗、耕地保护等重点工作责任落实情况开展专项监督检查4次，发现问题17个，督促整改16个，提醒谈话4人次。”沙河镇纪委书记陈行在半年工作会上现场“交账”。

近日，南江县纪委监委召开工作推进会，第五协作区、派出第七纪工委、沙河镇纪委等3个单位负责人对标上半年工作要求进行现场盘点，谈成效、找差距、说打算。

“时间过半，但有些单位完成的工作任务量并未过半。”会议坚持问题导向，会上县纪委副书记、县监委副主任周军直指问题短板，“个别乡镇纪委上半年仅开展日常监督1次、发现问题1个，究竟是不会监督，还是不想监督，亦或是不敢监督？”

现场“晒”+火辣问，会议氛围严肃而紧张，这样的高标要求主要源于县纪委监委近年来大抓基层党风廉政建设，强力惩贪治腐的坚强决心。

会议召开前，为全面掌握半年来系统内各部门的工作成效，县纪委监委采取2+2+7模式开展全面摸排，即由2名纪委班子成员牵头，党风政风监督室、案件监督管理室2个部门，以及7大协作区人员组成工作专班，采取走访调研、现场座谈、查看资料等方式深入纪委机关各部门、派出（驻）纪检监察组织、乡镇纪委等各单位“打捞”问题。

“上半年，协作区内协作机制运用效果不佳，人员协作合力不足，导致案件办理质效不好。”工作组在第五协作区开展摸排时，协作区负责人谈道，“接下来，我们将对标优秀部门、对标目标任务、对标职能职责，力争用三个月时间，突破工作短板，完成阶段性任务。”

除了锚定目标，定期“盘点交账”外，县纪委监委还注重多管齐下，将工作抓在平时、盯在日常。今年来，聚焦基层党风廉政建设、案件查办质效提升、纪检监察干部队伍建设、“四学四做”、治理农村大操大办推进移风易俗等重点工作，县纪委班子成员实行责任挂包、分区督导、全程把关，牵头科室采取组织专班巡查、阶段抽查、跟踪督查等方式既督过程，又督结果，确保各项任务高效、全面落实。

截至目前，县纪委班子成员牵头下沉督导重点工作20余次，现场研究解决问题11个，牵头科室跟踪督办各项重点任务27项。

“‘知不足而奋进，望远山而力行’，当前全年时间已过半，面对工作中的问题短板，我们将坚持目标导向、问题导向、结果导向，以精准、高效、创新、规范为原则，知重负重、尽心尽责，埋头苦干抓落实、迎难而上建新功”县纪委监委相关负责人表示。（撰稿：孙云飞  审稿：张雪梅）